.png)
Asesor de ventas / Presencial / con experiencia / claro Ecuador - call center / claro
Archivos para descarga
¿A QUIÉN BUSCAMOS?
- Contar con experiencia mínima de 3 meses en ventas o call center o retenciones.
- Disponibilidad para laborar de lunes a viernes de 09:00 am a 6:30 pm y sábados de 8am a 1:30 pm (descanso fijo los domingos).
- Contar con disponibilidad inmediata
¿CUÁLES SERÁN TUS PRINCIPALES RESPONSABILIDADES?
- Realizar ventas a las personas para portar su servicio a claro al publico de Ecuador.
¿QUÉ OFRECEMOS?
- Sueldo por encima del mercado
- Planilla desde el 1er día
- Comisiones
- Capacitaciones Cortas y pagadas
- Crecimiento constante y línea de carrera a corto plazo: ¡Te capacitamos para que puedas optar por un ascenso!
- Convenios con universidades e institutos y descuentos en complejos recreacionales.
- Excelente clima laboral
¡Atrévete a un cambio y forma parte de nuestra gran familia corporativa!
Requisitos
Estudios
Habilidades
Valorado
Experiencia profesional
Beneficios
Sobre RECUPERA BUSINESS PARTNER SAC
Somos Ancoma Contact Center, empresa prestadora de servicio del Grupo Recupera; nos preocupamos por obtener el mejor talento humano de la empresa, siempre cultivando nuestros valores empresariales. Cada uno de nuestros empleados es un ejemplo de la organización. Actualmente nos encontramos en búsqueda del mejor talento para asumir el cargo de Asesor(a) Cobranzas con o sin experiencia.
¿A QUIÉN BUSCAMOS?
- Contar con experiencia mínima de 2 meses en cobranzas call center o sin experiencia en call center.
- Secundaria Completa.
- Disponibilidad para laborar de manera presencial en el Distrito de Miraflores.
¿CUÁLES SERÁN TUS PRINCIPALES RESPONSABILIDADES?
- Planificar la gestión de cobranzas de la cartera de clientes asignada.
- Efectuar los registros de los ingresos por cancelación ya sea efectivo, cheque o vía depósito.
- Ejecutar y gestionar el seguimiento de cada uno de los deudores para controlar todo el proceso y verificar cuándo se ha producido el pago.
- Cumplir con los indicadores y metas propuestas en la gestión de cobranzas
¿QUÉ OFRECEMOS?
- Remuneración acorde al mercado.
- Constantes incentivos: sorteos, premios.
- Capacitaciones pagadas al 100%.
- Pagos puntuales mensuales.
- Crecimiento constante y línea de carrera a corto plazo: ¡Te capacitamos para que puedas optar por un ascenso!.
- Excelente clima laboral.
¡Atrévete a un cambio y forma parte de nuestra gran familia corporativa!.
